走进曲江“新优质学校”|曲江第二中学:为学生的终身幸福奠基

时间:2023-04-06 09:52:44  来源:曲江教育局

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走进曲江“新优质学校”|曲江第二中学:为学生的终身幸福奠基

今天,让我们一起走进第二批“新优质成长学校”——西安市曲江第二中学英伦风格的校园建筑明亮开放的学习环境一应俱全的现代化设施先进的教育理念和动态化的教师管理求学、成长、成才的理想之地优质办学理念奔涌向前的不竭动力西安市曲江第二中学(以下简称

为提升义务教育学校整体办学水平、切实打造多样发展、百花齐放的“家门口的好学校”,西安曲江新区一直以来都将“新优质成长学校”建设作为教育重点提升工作,并于2023年成功打造五所“新优质学校”。

英伦风格的校园建筑,明亮开放的学习环境,一应俱全的现代化设施,先进的教育理念和动态化的教师管理是求学、成长、成才的理想之地。

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西安市曲江第二中学(以下简称:“曲江二中”)是西安曲江新区管委会高起点、高标准、高质量举办的一所公办完全中学,学校位于西安曲江新区公田二路,建筑设计为英伦风格,校园环境宜人。学校建校伊始就确立了“为学生的终身幸福奠基”的办学理念,恪守“崇德 至善 博闻 笃行”的校训,形成了追求“持道拥书 美美与共”的校风,倡导“抱诚守真 取则行远”的教风,“切问穷理 善思博学”的学风。

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功能部室齐全适应 教育发展新趋势

曲江二中校园占地面积60亩,建筑面积近91000平方米,建筑设计为英伦风格、环境宜人、布局合理,拥有音乐教室、美术教室、独立琴房、Steam教室、室内体育馆等各类功能部室40余间,现代化教育教学设施一应俱全,充足的校舍为将来新高考选课走班及特色化建设提供了基础条件。

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教师全员聘任制动态管理激发办学活力

学校实行全员聘任制,严把入口关,经过简历初选、笔试、无领导讨论、微型课、进班试讲、领导面试、体检7项程序层层严格选拔。全体教职工实行绩效考核、动态管理,坚持优留劣汰。按照“多劳多得、优绩优酬”的分配原则,极大地调动了教职工的工作积极性,加速了学校的发展。

特聘省级教学专家全面指导教育教学管理

学校特别聘请陕西省特级教师何喜安、柳建仪担任学校教学专家,充分依托教学专家丰富的教学经验和专业规范化的管理,全过程参与学校教师的培养、教育教学管理及指导工作。

学校视教学质量为发展生命线,坚持实施教学精细化管理。每周一、周二下午开展集体备课,强化备课效果,并组织开展常态化教学研讨课;每月开展1次教学常规检查,及时反馈检查结果,确保教育教学质量稳步提升。

启动“强师计划”项目促进教师专业化成长

学校现拥有专任教师178人,其中研究生占比达60%。学校十分重视教师队伍的培训与成长,与中国教育智库网培训中心携手建立“强师计划”发展共同体,邀请陕西省中考命题专家及一线名师,通过“日听、周研、月评、月讲座、期交流”等全过程教学环节的专门培训,着力提升教师的业务能力及教学质量。

丰富德育活动形式五育并举提高学生综合素养

曲江二中现共开设古筝、唢呐、箜篌、啦啦操等各类特色社团41个,使每一位学生都能找到展示风采的舞台。同时,结合爱国主义教育、法治教育、安全教育、感恩教育等方面,开展了近百场多姿多彩的校园文化活动。

学校特别重视劳动教育,建设烹饪教室及陶艺教室,面向初一年级开设烹饪课程,初二年级开设陶艺课程,并在学校天台开辟学生劳动实践基地,通过内容丰富、形式多样的德育文化活动的开展,促进学生全面发展。

创新“校长陪餐”制度构建家校共育新模式

曲江二中在召开家长会、成立家长委员会等常规家校共育工作的基础上,创新设立了“校长陪餐”制度。每周四为活动日,邀请学生家长与校长共进午餐,并就学校的教学工作安排和重点等问题进行面对面沟通。“校长陪餐”活动目前已成曲江二中家校共育工作中一张靓丽的“名片”。

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全面运行智慧校园管理学校现代化水平全面提升

曲江二中依托钉钉系统管理平台,全面推动校园信息化建设,现已完成搭建并运行包含教务管理、校办管理、政教管理、总务管理、财务管理五个子平台的智慧校园管理系统。每个子平台下细化设置有公文流转、师生晨午检、部室预约申请、党员管理以及智能巡检等30个功能模块。智慧校园系统的全面运行使得学校教育教学工作更加集约化、精细化、高效化发展。

编辑:小习

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